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無駄な税金を払わない！
コロナ禍で生まれた税金の諸問題


改訂版　税金を払わずに生きてゆく逃税術

著者　大村 大次郎

発売　2021年9月


著者は元国税局調査官
調査官として国税局に10年間勤務していました。



□　コロナ禍で見えてきた、国と税金


■　無駄な税金が投じられている現象

持続化給付金
事務委託費に巨額な税金が投じられています。
その費用は769億円

委託先は、サービスデザイン推進協議会　　　（天下り団体）

・天下り団体
※　官公庁から出資・補助金を受け補完的な業務をおこなう団体


■　税金が投じられない現象

国公立病院の不足　　　→全体の僅か20％
国立大学の授業料の高騰　　　→40年で12倍
大学生の奨学金　　　　→学生の90%が利用する



□　最大520万円の逃税

住宅借入金特別控除　《住宅ローン控除》
ローンを組んで家を買った場合
ローン残高の1%が還付されます。

住宅ローンの控除額は最大40万円
最大10年間×40 （400万円）　　

消費税の増税対策で・・・
特例　13年間×40 （520万円）　2021年まで延長

また、控除し残した部分を住民税から差し引く事も可能です。
住宅ローン控除で所得税と住民税を0にする事も可能です。



□　医療費控除

年間10万円支払っていれば　最大で200万円の税金が戻ってきます。
特徴は、幅広い項目と自己申告

■　詳細
病院の治療費、入院費、歯科クリニックの治療費
病院までの交通費

薬局で買う医薬品
市販薬、目薬、ビタミン剤、栄養ドリンク・・・

マッサージ、針灸、禁煙治療、ED治療



□　まとめ

今後は、レシートや領収書は
大切に保管しておいた方が良いですね。

また、地震保険も控除になります。

後、年収103万以下のパートやアルバイトの方で
毎月のお給料から所得税が引かれている方
ぜひ、確定申告をオススメします。

還付金として所得税が戻ってきます。

一度も確定申告をしたこと無い方でも
5年間遡って申請ができます。

5年間、年収が103万以下の方は、所得税が5年分戻ってきます。

確定申告の申請期間は2月16日～3月15日です。
申告後、1ヶ月程で指定口座に入金されます。


written by tenten
元記事　http://macaronchan.livedoor.blog/archives/31201139.html

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バカッターの炎上を防げ　アルバイト、パートへのモラル教育の徹底


最近だと、大手牛丼チェーン「すき家」のアルバイト店員が
迷惑行為を撮影した動画をインスタグラムにアップするという
SNS炎上事件が世間を騒がせました。

こうしたアルバイト、パート、派遣社員によるバカッター事件が
後を絶つ気配がありません。特に飲食店におけるSNS騒動が
多いように感じます。果たして、飲食店で働く従業員への
モラル教育、コンプライアンスへの取り組みはきちんと
成されているのでしょうか・・・


□■□■□■□■□■□■


■ バカッターSNS炎上事件

◎主な事件（一部）

そば店のアルバイトの学生が厨房の大型洗浄機に寝そべった
画像をtwitterに投稿し炎上

コンビニの大型アイスケースの中で寝そべる画像をtwitterに
投稿し炎上

コンビニに来店したアイドルグループの防犯カメラの画像を
twitterに投稿し炎上

大手弁当チェーンの冷蔵庫に入った画像をtwitterに投稿し
炎上

炎上騒動に使われるSNSの代表格は
twitter、youtube、instagramのようです。
仲間うちで盛り上がるつもりがweb上に飲み込まれてしまい
拡散された結果、大騒動に発展していきます。


■ バカッター対策

大手飲食チェーンでは大抵、入店と同時に従業員に対し
コンプライアンスの説明と、同意書を書かせます。
また、学生アルバイトの場合はご両親の同意書も合わせて
提出させています。

炎上事件が起きる背景には、使う側の従業員教育の欠如や
コンプライアンスに対する認識不足などがあるのではない
でしょうか・・・飲食業界はどこも人手不足でどこか馴れ
合いになってしまいがちなのかもしれません。


■ 賠償責任の有無

確かに、店側やチェーン店に甚大なる被害や迷惑をかけて
しまうSNSによる不適切な投稿ですが、とはいえ相手は
まだ未成年という事もあり損害賠償が発生した事案はまだ
無いようです。

しかし、実際廃業に追い込まれたり、学生が高校や大学を
退学になるケースは発生しています。一枚の画像や一本の
動画が本人やいろいろな人の人生を狂わせてしまっている
のも事実です。


■ まとめ

誰しもが気楽に楽しめる、SNSは投稿した本人のモラルの
欠如や悪ふざけによりSNSが炎上したり企業や店側が謝罪
に追い込まれたりと社会的制裁、店側のダメージなど、
とても大きいものとなっています。

コンプライアンス違反、モラル違反、社内規範違反を防ぐには
徹底した従業員教育が不可欠な時代となっているのではないで
しょうか・・・

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written by tenten616(CW)

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今すぐ辞めたいを、即日対応　退職の意向を本人に代わって伝えてくれる


昨今は「会社休みます」又は「ちょっと遅れます」など
欠勤、遅刻などの連絡をメールやLINEで
済ませようとする従業員が増えているそうです

電話の一本も掛けられないものなのかな～？とも思えますが
それが今の時代と言われれば、納得するしかありません・・・

そんな事に驚いている間に「今日で会社辞めます」が
代行業者によって会社側に告げられる時代になっているようです

さすがにこれには会社側もさぞや驚く事でしょう
が、利用者が急増しているのも事実です

そんな退職代行サービスについて、ちょっと深堀したいと思います


■□■□■□■□■□


□ 退職代行サービスとは

退職を希望している正社員、契約社員、派遣社員
アルバイト、パートの代わりに退職の意向を
本人に代わって代行してくれるサービスです

よって、本人は会社（人事）に出向く事なく円満に退職を遂行できます


□ どんな人が利用するのか

・会社側に辞める意思を伝えられない
・退職を拒否されてしまった
・すでに転職が決まっている
・残業が過労死ライン（1日４時間以上）
・ブラック企業に勤めてしまった
・上司・同僚からのパワハラに悩んでいる


□ 退職代行サービス業者

費用は平均3万円～10万円位が
相場となっているようです
また、ほとんどの業者が即日対応となっていて
退職後のサポートをしてくれる業者もあるようです

≫≫代行業者（ほんの一例）

◎ SARABA（さらば）

担当　　行政書士

費用　　30000円

◎ EXIT（イグジット）

担当　　顧問弁護士から指導を受けた担当者

費用　　50000円

◎ 退職代行コンシェルジュ

担当　　顧問弁護士から指導を受けた労務コンサルタント

費用　　40000円～50000円

◎　弁護士事務所

担当　　弁護士

費用　　60000円～10万円


□ まとめ

人は生涯、約3万人の人と出会うと言われています
また出会いは縁だとも言います

仕事（職場）を人間の縁に例えるのは
おかしいのかもしれませんが、何かしらの縁があったからこそ
たどり着いた場所なのではないかと思います
縁をばっさり切るドライな世の中になっているようで、ちょっぴり怖くも感じます

“ニーズのあるところに、ビジネスは生まれる”
確かに、ビジネスとしては成立しているようです
また、ニーズの高まりの裏には転職の増加があるようです


【民法第627条】

1.　当事者が雇用の期間を定めなかったときは

　各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる
　この場合において、雇用は、解約の申入れの日から
　二週間を経過することによって終了する

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written by tenten616(CW)

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明治維新後の文明開化で
近代化の時代を迎えた日本

西洋の思想や文化がどんどん入ってきたのを
きっかけにして、英語は和製英語に形を変え
カタカナ発音となり今も根強く
日本で使われていると言われています

なぜ？日本人は英語ができないのでしょうか？
そんな“言語の壁”を考えてみたいと思います


◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇


□ 600～800時間

日本人は、中学、高校、大学を通して
平均600～800時間、英語を学んでいます
授業は１日50分、1週間に4～5日です
しかし、私も、周りの人も
英語を話す事ができません

英単語があふれているのに
読めても会話ができず
聞き取れない
発音も通じない

そんな不可思議な現象が続いています


□ 絶対通じない和製英語

ほんの一部ですがご紹介します
たくさんあり過ぎて、とても驚きます
普段は、なるべく英語に言い換えて
言葉にしています

パソコン　laptop
コンセント　socket
メーカー　manufacturer

アイスコーヒー　iced coffee
フライドポテト　French fries
ペットボトル　plastic bottle
オーダーストップ　last order

アルバイト　part-time
サラリーマン　white-collar
ワイシャツ　dress shirt
ジーパン　jeans

オープンカー　convertible
クラクション　horn
ガソリンスタンド　gas station

マンション　Apartment/Condominium
トイレ　restroom/bathroom
ポスト　mailbox
フロント　reception
モーニングコール　wake-up call
サイン　signature
トランプ 　playing cards


□ 最適な、英語学習は？

教科書や単語帳などを読んでも
なかなか覚えられない英語です
覚えられないのは、なぜか？と考えてみると

言語はどのようにして、脳に刻まれるのかという
考えにたどりつきました

それは、生まれてから今まで日常生活の中で
自然に学んできたものなのです

ならば、擬似的日常生活を体験してみるのは
どうでしょうか？

その擬似的日常生活とは・・・
ついつい感情移入してしまう
海外ドラマです

日常の何気ないシーンから
俳優のしぐさや表情から発せられる英会話は
自然に記憶に刻まれて行きます

全ては、理解する事はできなくても
よく使われるフレーズなどが理解でき
英会話ができるかもしれないと思えるようになります

又、今は、英語字幕、シーンの巻き戻しなどの
機能も付いている動画サイトなどがあるので
より効果的に英語学習を堪能できるようになっています

正直な事を言えば、音声翻訳アプリもあるので
今は、そんなに英語を学ばなくてもいいのかもしれませんが
母国語以外、もう一つ理解できる言語があると
ちょっぴり人生に自信が付くかも！と思ってしまうのです

--

多すぎる和製英語　英語を話せると17億人と話せる　by　tenten616(CW)

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安部政権は、2016年9月内閣官房に
『働き方改革実現推進室』を設置し
労働環境を改善する“働き方改革”を
表明しました
それによって変わる日本の雇用制度
気になる点などをまとめてみました


◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇


□ 正規雇用と非正規雇用

正規雇用と非正規雇用の割合は
非正規雇用が40%弱を占めているのが日本の現状です
非正規雇用の雇用形態は様々で
パートタイマー、アルバイト、フリーター、
派遣社員、契約社員、期間社員、臨時職員など

その担い手の多くは、女性、若者、高齢者です

政府発表の
「働き方改革実行計画」では
様々な改革が進みます

正規雇用と非正規雇用の待遇差を無くす
「同一労働同一賃金」

非正規雇用者の雇用の安定に繋がる
「無期転換ルール」（※2018年4月から申請できます）


□ 副業を進める企業

政府が副業を推進することによって
企業による、副業解禁が増えてきました

企業にとってのメリットは
副業を容認する事によって
人材の確保
特に、優秀な人材を会社に
留め置く事ができます

雇用者にとってのメリットは
安定した収入の確保
会社に対して
堂々と副業ができるので
ストレスフリーに働けます


□ 外国人留学生と外国人技能実習生の現実

少子高齢化に伴う労働力人口の減少問題
よく耳にするフレーズですが
この問題を解決する為に
政府は2019年4月から
外国人に対して
５年間を上限に日本国内で就労できる
在留資格を設けます

移民は受け入れないが
働いてくれる外国人は
welcomeと言う事でしょう・・・

しかし、現在、入国している
留学生や実習生の生活レベルは
勉強よりも仕事をさせられる過酷な現状だったり

日本人がやりたがらない仕事を
低賃金で長時間働かされたり

又、就労を目的とした出稼ぎ労働者もいます

一方、外国人の犯罪も増えているのも否めません

万引きなどの軽犯罪
強盗や殺人事件などの凶悪犯罪
近年、様々な犯罪を引き起こしています

もしかしてそれは、生活へのストレスだったり
金銭的窮状だったりが引き金なのかもしれません


◇◇◇◇◇◇◇◇◇◇

20年後の日本は65才以上の高齢者が４割
独居（独身)世帯も４割との事です
外国人が増え、一部AI（人工知能)も
導入される事でしょう

日本人の働き方が変わる
日本人の生き方が変わる

島国、日本のあり方が変わり
日本人の生き抜く力が
試される時代が来たのかもしれません

個の時代、個の力、最大限に活用できる秘策を
知恵と経験（知識）で乗り切り
未来に希望をもち
人生を歩んで行きたいものです

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“働き方改革”で変わる日本　時代が求める“働き方改革”とは・・・　by　tenten616(CW)

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